2025.11.7
会上,组织人事部部长杨思敏同志就公司机构职能改革优化方案作了专题汇报,方案明确了具体工作要求,标志着公司架构调整工作进入实质推进阶段。
公司党委副书记、总经理贺庆同志在会上作题为《党建引领,聚焦营销、生产、科研,敏捷高效,提质增效,全力冲击“十五五”新目标》的重要讲话。贺庆同志指出,推进组织机构改革是企业适应新形势新要求的必然选择。在新的组织架构下,公司将紧紧围绕战略目标,重点抓好营销、生产、科研三大关键环节,通过优化组织体系、整合资源要素,实现组织效能提升和资源集约利用,推动企业由规模扩张向质量效益型发展转变。
贺庆同志就推进改革工作提出三点要求:
★ 一要增强学习意识,主动适应组织架构调整的新形势新任务;
★ 二要强化协同配合,注重部门间协作联动;
★ 三要压实岗位责任,立足本职岗位敢于担当、勇于创新。
会议要求全体干部职工统一思想、凝聚共识,以务实作风和有力举措扎实推进各项工作,确保改革任务圆满完成,为企业高质量发展提供坚实保障。